法律與法務
題:
求職時為何公司要你保證人才可錄取
2005-03-07 12:29:45 UTC
近年來每當去求職時,公司總是要你找個保證人才可錄取上班
請問這是法律規定的嗎?還是違法?
二 答案:
2005-03-07 13:08:50 UTC
勞基法中並沒有相關規定,這是各公司可自行制定的勞動契約,只要雙方同意這樣的條件就可以。
有些公司因為職務性質會要求有保證人,尤其是財會人員,會接觸到金錢的人特別會要求,而且還會嚴格審查。
至於一般職位,幾乎都只是形式上,找父母.兄弟姊妹.朋友都可以。
小謝
2005-03-07 13:06:01 UTC
公司大多是擔心往後有對公司不利的結果產生。
故可找保証人求償,以減少損失。
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